|
Наш опыт работы на рынке показал, что у руководителей российских компаний есть насущная потребность в помощниках, считывающих их желания, понимающих их указания, цели их действий, что называется, "с коры". Иными словами, помощников, понимающих, что надо иметь ввиду, когда руководитель.. подробнее>>>
*******
О ситуативном дизайне наших семинаров-тренингов
История работы Школы помощника руководителя показывает, что на наши семинары помощники руководителей едут преодолевая все мыслимые и немыслимые препятствия, перенося свое участие по несколько раз. Едут из очень отдаленных уголков России. Поэтому наши двери открыты всегда. И в дни, обозначенные в расписании открытых мероприятий, и в другие дни, по согласованию с нашими ведущими тренерам и консультантами.
Тренинги проводятся с учетом возможности решения актуальных задач помощников руководителей, проявивших желание и волю приехать к нам на семинар. Поэтому ведущие имеют право вносить изменения в программу (в рамках заявленного содержания). Иными словами, ситуативный дизайн тренинга нашей школой поддерживается.
Мы проводим семинар - тренинг при любой численности группы, понимая, ....подробнее>>>
*******
Школа помощника руководителя в 2011 году отметила 10-ти летний юбилей
Работа с помощниками в течении этих 10-ти лет, а у нас учились помощники от всех наших олигархов, это не значит, что все помощники всех олигархов, но практически у нас были представители от всех олигархов, позволяет нам говорить о том, что всех помощников руководителей (или персональных ассистентов) можно разделить на две категории: на тех, кто у нас учились, и тех, кто об этом только мечтают. Мы видели разных помощников. Три образования – не редкость. Четыре-пять языков – тоже далее>>>
*************** |
